Le Comité de Direction du Centre Hospitalier Universitaire (CHU) Gabriel Touré est un organe de gestion intermédiaire qui travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale pour la mise en œuvre des politiques et des stratégies approuvées par le Conseil d'Administration.

Le Comité de Direction est généralement composé de membres de la Direction Générale et des chefs de service clés du CHU, tels que les directeurs médicaux et les directeurs des services de soutien. Le Comité de Direction est dirigé par le Directeur Général et se réunit régulièrement pour discuter des questions liées à la gestion opérationnelle du CHU.

Les principales fonctions du Comité de Direction du CHU Gabriel Touré comprennent :
• Coordination et supervision des activités des différents services de l'hôpital ;
• Mise en œuvre des politiques et des procédures pour assurer des soins de santé de qualité et des pratiques professionnelles éthiques ;
• Planification et budgétisation des activités des différents services de l'hôpital ;
• Gestion des ressources humaines, y compris le recrutement, la formation et la gestion de la performance des employés ;
• Surveillance et analyse des données relatives à la performance du CHU, y compris les indicateurs de qualité et de sécurité des soins ;
• Évaluation et mise à jour régulières des plans opérationnels pour s'assurer que les objectifs stratégiques du CHU sont atteints.

En somme, le Comité de Direction du CHU Gabriel Touré est un organe de gestion important qui travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale pour assurer la coordination et la supervision efficaces des activités des différents services de l'hôpital. Le Comité de Direction joue un rôle clé dans la mise en œuvre des politiques et des stratégies approuvées par le Conseil d'Administration, ainsi que dans la fourniture de soins de santé de qualité à la communauté qu'il dessert.